모든 국민은 근로의 권리를 가진다.

공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 노동3권을 가진다.

고용ㆍ임금 및 근로조건에 있어서 모든 근로자는 성별에 관계없이 평등하다.

법률이 정하는 주요방위산업체에 종사하는 근로자의 단체행동권은 법률이 정하는 바에 의하여 이를 제한하거나 인정하지 아니할 수 있다.