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근로기준법상 임금 지급 원칙이 아닌 것은?
0
12
2024.03.11 18:21
통화불의 원칙 정액불의 원칙 직접불의 원칙 정기불의 원칙
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헌법상 노동3권에 해당되지 않는 것은?
0
32
2024.03.11 18:21
단체교섭권 평등권 단결권 단체행동권
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직업안정법상 고용서비스 우수기관 인증에 관한 설명으로 옳은 것은?
0
12
2024.03.11 18:21
고용노동부장관은 고용서비스 우수기관 인증업무를 한국고용정보원에 위탁할 수 있다. 고용노동부장관은 고용서비스 …
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근로자직업능력개발법상 훈련계약에 관한 설명으로 틀린 것은?
0
18
2024.03.11 18:21
훈련계약을 체결할 때에는 해당 직업능력개발훈련을 받는 사람이 직업능력개발훈련을 이수한 후에 사업주가 지정하는…
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고용보험법상 육아휴직 급여에 관한 설명으로 틀린 것은?
0
35
2024.03.11 18:21
피보험자가 육아휴직 급여 기간 중에 새로 취업한 경우에는 그 사실을 직업안정기관의장에게 신고하여야 하지만 1…
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고용정책기본법에 명시되어 있는 국가고용정책의 기본원칙이 아닌 것은?
0
18
2024.03.11 18:21
구직자의 자발적인 취업노력 촉진 근로의 권리 확보 사업주의 자율적인 고용관리 존중 실업의 예방
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근로기준법상 취업규칙에 관한 설명으로 틀린 것은?
0
29
2024.03.11 18:21
취업규칙에서 근로자에 대하여 감급(減給)의 제재를 정할 경우에 그 감액은 1회의 금액이 평균임금의 1일분의 …
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근로자직업능력개발법상 직업능력개발훈련의 기본원칙으로 가장 적합하지 않은 것은?
0
21
2024.03.11 18:21
근로자 개인의 희망ㆍ적성ㆍ능력에 맞게 생애에 걸쳐 체계적으로 실시되어야 한다. 사회적 공공성의 원리에 따라 …
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고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률에 관한 설명으로 틀린 것은?
0
10
2024.03.11 18:21
고령자는 55세 이상인 사람이다. 준고령자는 50세 이상 55세 미만인 사람이다. 제조업의 고령자 기준고용률…
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직업안정법에서 사용하는 용어의 정의로 틀린 것은?
0
16
2024.03.11 18:21
'직업안정기관'이란 직업소개, 직업지도 등 직업안정업무를 수행하는 지방고용노동행정기관을 말한다. '직업소개'…
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고용정책기본법상 근로자의 고용촉진 및 사업주의 인력확보 지원시책이 아닌 것은?
0
9
2024.03.11 18:21
구직자와 구인자에 대한 지원 학생 등에 대한 직업지도 취업취약계층의 고용촉진 지원 업종별ㆍ지역별 고용조정의 …
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고용보험법상 고용보험기금의 용도로 틀린 것은?
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28
2024.03.11 18:21
퇴직급여의 지급 일시 차입금의 상환금과 이자 고용안정ㆍ직업능력개발 사업에 필요한 경비 육아휴직 급여 및 출산…
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남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률상 차별에 해당하는 것은?
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25
2024.03.11 18:21
직무의 성격에 비추어 특정 성이 불가피하게 요구되어 채용조건을 다르게 하는 경우 여성 근로자의 임신ㆍ출산ㆍ수…
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남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률의 적용에 관한 설명으로 틀린 것은?
0
25
2024.03.11 18:21
근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용하는 것이 원칙이다. 상시 5명 미만의 근로자를 고용하는 사업…
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근로자직업능력개발법상 국가, 근로자 및 사업주 등의 책무에 관한 설명으로 틀린 것은?
0
28
2024.03.11 18:21
지방자치단체는 근로자의 생애에 걸친 직업능력개발을 위하여 사업주ㆍ사업주단체가 하는 직업능력개발사업을 촉진ㆍ지…
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